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福建出台“硬措施”规范电信市场

发布者: 静待花开 | 发布时间: 2019-9-10 19:03| 查看数: 1| 评论数: 0 |帖子模式 |只看大图 |关灯


低于60分的地市企业分管领导将被停职半年  装配式建筑
  福建省通信管理局近日再出重拳规范规范校园电信业务市场秩序,强化对校园电信业务市场经营行为考核管理,维护公平、有序的校园电信业务市场竞争环境。
  根据近日出台的《福建省规范校园电信业务市场经营行为考核管理办法》,福建省成立规范校园电信业务市场经营行为工作联合检查组组织对三家企业的校园电信业务市场经营行为进行重点监督和规范考核。而主要考核对象锁定在各设区市基础电信运营企业,管理考核方式则采取实行量化计分的方式,基本分为100分。主要考核工业和信息化部《关于规范基础电信运营企业校园电信业务市场经营行为的意见》落实情况、三家基础电信运营企业共同签订的《2013年校园市场合作备忘录》执行情况和其他内容等三项内容。
  其他内容则包括:开学迎新之际,严禁下达市场份额考核指标;严禁接站,向学校缴纳赞助费;严禁以各种方式围抢新生、强行推销业务;严禁与其他企业营销人员发生语言及肢体冲突;严禁利用企业或个人微博微信、短信等新媒体,以及宣传单页、海报、横幅等现场宣传媒体发布、传播谣言,对比、诋毁竞争对手。管理考核实行日常动态计分,秋季校园市场巡查结束后汇总考核情况,统一公布考核结果。
  此次出台的《办法》的最大亮点在于明确了具体罚则措施,处罚措施力度大。考核累计得分80分(含80分)以下的企业,由福建省通信管理局通报批评,并通报工业和信息化部及相关集团公司,同时由联合检查组督请相关省级基础电信运营企业对该地区所属分公司部门负责人给予停职半年并扣罚绩效三个月的处分。考核累计得分60分(含60分)以下的企业,由福建省通信管理局通报批评,并通报工业和信息化部及相关集团公司,同时由联合检查组督请相关省级基础电信运营企业对该地区所属分公司分管领导给予停职半年并扣罚绩效三个月的处分。

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